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Les anciens parlent syndicalisme, retraite et transmission

La semaine dernière se tenait le séminaire de la section régionale des anciens exploitants de la FRSEA Aura. Attractivité et retraites ont été au coeur des échanges.

La semaine dernière se tenait le séminaire de la section régionale des anciens exploitants de la FRSEA Aura. Attractivité et retraites ont été au coeur des échanges.
La semaine dernière se tenait le séminaire de la section régionale des anciens exploitants de la FRSEA Aura. Attractivité et retraites ont été au coeur des échanges.
© Léa Durif

Les 11, 12 et 13 octobre, la FNSEA 63 organisait le séminaire annuel des anciens exploitants de la FRSEA Aura. Ils étaient une trentaine, venus de tous les départements de la région (à l'exception de la Drôme et de l'Allier), à se réunir dans le Puy-de-Dôme pour partager un moment convivial et aborder différentes problématiques.
Suite à la crise du Covid, Jean-Claude Chalencon, président de la section régionale des anciens exploitants d'Auvergne-Rhône-Alpes (SREA Aura), déplore une chute de la mobilisation syndicale. Le président met également en cause le manque d'attractivité des évènements proposés : « on travaille pour adapter nos activités à un public plus large et globalement plus jeune ». Un autre sujet est sur toutes les lèvres : celui de la retraite. L'application de la loi Chassaigne, qui a permis la revalorisation des retraites pour les chefs d'exploitation, a fait des mécontents à cause d'écrêtements gouvernementaux qui « laissent encore beaucoup de gens sur le carreau », notamment en limitant les pensions versées aux conjoints et aides familiaux. « D'autre part, on a constaté que certaines retraites n'avaient pas été calculées correctement : un à deux trimestres d'activité n'ont pas été pris en compte dans la plupart des dossiers » déclare Jean-Claude Chalencon.

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